Más de 200 Técnicos de Educación Infantil de Extremadura Perderán sus Puestos el 31 de Diciembre
227 técnicos de educación infantil perderán sus empleos en Extremadura al finalizar la financiación europea el 31 de diciembre. Las familias y sindicatos reclaman soluciones.
El futuro de 227 técnicos de Educación Infantil en vilo
El próximo 31 de diciembre, un total de 227 técnicos de Educación Infantil de Extremadura verán extinguir sus contratos actuales debido a la finalización de la financiación proporcionada por la Unión Europea. Estos profesionales, que trabajan en las aulas de 1 a 2 años habilitadas en los dos últimos cursos académicos, se enfrentarán a un incierto panorama laboral.
La Consejería de Educación de Extremadura ha anunciado que la financiación externa concluye, por lo que los contratos actuales deben ser eliminados para crear plazas estructurales nuevas. Esta medida requerirá de una inversión cercana a los 8 millones de euros con fondos propios de la Junta, lo cual, según afirman, se ha decidido para continuar ofreciendo el servicio público en el primer ciclo de Educación Infantil. Este esfuerzo permitirá mantener abiertas 124 aulas y asegurar las plazas de los técnicos (TEI) a partir del 1 de enero de 2025.
Las familias lamentan la pérdida del vínculo con los educadores
La noticia ha sido recibida con preocupación por las familias, quienes consideran que los niños perderán el vínculo especial que han desarrollado con sus educadores. Ante esta situación, solicitan que se mantengan los puestos de trabajo, al menos hasta el final del curso académico, para no afectar la estabilidad de los más pequeños. “No es sólo una cuestión laboral, es una cuestión de los lazos que han creado nuestros hijos con ellos”, expresa una madre afectada.
Sindicatos y educadores buscan alternativas
Por su parte, los técnicos de Educación Infantil han propuesto alternativas como posponer su cese hasta el 20 de diciembre, lo que les permitiría regresar a la bolsa de empleo y tener la oportunidad de optar a una de las nuevas plazas estructurales que se crearán. Los sindicatos CSIF, UGT y USO también han mostrado su disconformidad con la medida, señalando la falta de previsión por parte de la Consejería de Educación y reclamando que se busquen alternativas más sostenibles.
Según los sindicatos, lo ideal sería prolongar los contratos actuales durante un periodo de tres años, lo cual podría ofrecer más estabilidad tanto a los trabajadores como a las familias afectadas. “Este tipo de decisiones afectan directamente a la calidad educativa del primer ciclo de infantil”, advierte un representante sindical.
La Junta asegura la cobertura de plazas para 2025
En respuesta a estas críticas, la Junta de Extremadura ha anunciado que recurrirá a la bolsa de trabajo de la Dirección General de Función Pública para cubrir las plazas y garantizar que a partir del 8 de enero de 2025 todas las aulas cuenten con los profesionales necesarios. «Nuestro compromiso es que las aulas sigan funcionando y los niños continúen recibiendo la mejor atención posible», indican fuentes de la Consejería.
La situación de los técnicos de Educación Infantil pone de manifiesto los retos que enfrenta la educación pública en Extremadura, especialmente cuando depende de financiación externa. Las familias y los sindicatos esperan que se alcance una solución que garantice tanto la continuidad del servicio educativo como la estabilidad laboral de los profesionales que lo hacen posible.
Más de 200 Técnicos de Educación Infantil de Extremadura Perderán sus Puestos el 31 de Diciembre
